Wat is het doel van de FLA?
De FLA wil het volgen van opleidingen en het beheren van opleidingsrechten eenvoudiger en transparanter maken. Op die manier zijn zowel de werkgever als de werknemer beter geïnformeerd.
Wat is het doel van de opleidingsdagen uit de Arbeidsdeal?
Om levenslang leren te bewerkstelligen voert de Arbeidsdeal 2 verplichtingen in voor werkgevers:
- heb je meer dan 20 werknemers in dienst, moet je jaarlijks een opleidingsplan opmaken en;
- voorzien in een individueel opleidingsrecht. Dat betekent dat je op jaarbasis je werknemers een aantal opleidingsdagen moet toekennen. Hoeveel dagen je precies moet toekennen, hangt af van de grootte van je onderneming en de sector waartoe je behoort.
De FLA vloeit voort uit de Arbeidsdeal, maar wordt ingevoerd via een andere wet. De bedoeling van de FLA is dat het volgen van opleidingen en het beheren van opleidingsrechten eenvoudiger en transparanter wordt. Zowel de werkgever als de werknemer zullen op deze manier beter geïnformeerd zijn.
Suggested News:
Nieuwe AI-regels: opleiding werknemers en uitstel regels hoogrisicosystemen
November 28, 2025|12:00 pm
Kerstshoppen op zondag
November 27, 2025|12:00 pm
Hoogste aantal zieken in vijf jaar tijd: tips voor werkgevers
November 27, 2025|12:00 pm
Tijdskrediet: wat verandert vanaf 2026
November 20, 2025|12:00 pm